Hazine ve Maliye Bakanı Mehmet Şimşek, memur ve emekli maaşları ile asgari ücrete yapılan zamların belirlenme sürecine ve Orta Vadeli Program’da (OVP) ilan edilen enflasyon hedeflerine yönelik eleştirileri içeren soru önergesine yanıt verdi.
İYİ Parti Mersin Milletvekili Burhanettin Kocamaz, OVP’de yer alan hedefler ve yüksek enflasyon nedeniyle emekli, memur ve asgari ücretlilerin yaşadığı sorunlara dikkat çekerek soru önergesi verdi.
Kocamaz, soru önergesinde şu tespitlere yer verdi:
“Hükümet tarafından açıklanan önceki Orta Vadeli Program’da 2026 yılı sonu enflasyonunun yüzde 16, 2027 yılı enflasyonunun ise yüzde 9 seviyesinde gerçekleşeceği öngörülmüştür. Ancak 6 Eylül 2026 tarihinde açıklanan 2027-2029 dönemini kapsayan yeni Orta Vadeli Program’da 2026 yılı enflasyon tahmini yüzde 28,4’e, 2027 yılı enflasyon tahmini ise yüzde 21’e yükseltilmiştir.
Başka bir ifadeyle, hükümetin daha önce ekonomik kararlarını şekillendirirken esas aldığı enflasyon varsayımları ile açıkladığı yeni tahminler arasında ciddi fark oluşmuştur. 2026 yılı için enflasyon tahminindeki artış 12,4 puan, 2027 yılı için ise 12 puan olmuştur.”
Kocamaz, açıklamasında şu ifadeleri kullandı:
“Ekonomideki yanlış politikaların ve enflasyon hedeflerindeki sapmaların bedelinin yalnızca ücretlilere ve emeklilere ödetilmesi kabul edilemez. Hükümetin kendi açıkladığı enflasyon tahminleri dahi memur, emekli ve asgari ücretli çalışanların maaşlarının mevcut artış oranlarıyla korunamayacağını ortaya koymaktadır.
Bu saatten sonra, memurların, emeklilerin ve asgari ücretli kesimin geçim koşulları dikkate alınarak, yeni Orta Vadeli Program’daki enflasyon tahminleri doğrultusunda maaş ve aylıkların yeniden değerlendirilmesi; geçmiş dönemde ortaya çıkan kayıpların telafi edilmesi ve çalışanlarla emeklilerin satın alma gücünün korunması sosyal devlet ilkesinin gereğidir.”
Kocamaz, Bakan Şimşek’e şu soruları yöneltti:
1- Önceki Orta Vadeli Program’da 2026 yılı için yüzde 16 olarak öngörülen enflasyon tahmininin yeni Orta Vadeli Program’da yüzde 28,4’e yükseltilmesinin, memur, emekli ve asgari ücretle çalışan vatandaşlarımızın maaşları üzerindeki etkisine ilişkin Bakanlığınız tarafından herhangi bir çalışma yapılmış mıdır?
2- 2027 yılı enflasyon tahmininin yüzde 9’dan yüzde 21’e yükseltilmesi karşısında, memur ve emeklilerin mevcut maaş artışlarının satın alma güçlerini koruyamayacağı gerçeği dikkate alınarak yeni bir ücret düzenlemesi yapılacak mıdır?
3- Enflasyon tahminlerindeki bu büyük sapma nedeniyle memur, emekli ve asgari ücretli kesimin uğradığı reel gelir kaybının parasal tutarı ne kadardır? Gelir kaybının telafi edilmesi amacıyla ek zam, refah payı veya enflasyon farkı niteliğinde ilave bir ödeme yapılması planlanmakta mıdır?
4- Enflasyon hedefleri tutmadığında oluşan kayıp neden yalnızca sabit gelirli vatandaşların üzerine yüklenmektedir? Hükümetin önceki enflasyon tahminleri ile gerçekleşen enflasyon arasındaki fark nedeniyle memur, emekli ve asgari ücretli çalışan vatandaşlarımızın uğradığı gelir kaybının geriye dönük olarak telafi edilmesi için bir düzenleme yapılacak mıdır?
Önergeyi yanıtlayan Şimşek, dikkat çeken sorulara mevzuatı hatırlatarak yanıt verdi.
Şimşek şu ifadeleri kullandı:
“Kamu görevlilerinin ve memur emeklilerinin aylıklarında 25/6/2001 tarihli ve 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu Sözleşme Kanunu'nun 28’inci maddesi gereği toplu sözleşmeyle belirlenen oranda ve SSK ile Bağ-Kur emeklilerinin aylıklarında 31/5/2006 tarihli ve 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nun 55’inci maddesi gereği her yılın Ocak ve Temmuz ödeme tarihinden geçerli olmak üzere, bir önceki altı aylık dönemde gerçekleşen enflasyon oranında artış yapılmaktadır.”
Şimşek, asgari ücretin belirlenmesine ilişkin ise şu ifadeleri kullandı:
“Diğer taraftan, 22/5/2003 tarihli ve 4857 sayılı İş Kanunu'nun 39 uncu maddesi uyarınca asgari ücret Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca Asgari Ücret Tespit Komisyonu aracılığıyla belirlenmektedir.
Bu kapsamda, 2026 yılında en düşük memur maaşında yüzde 39,38 oranında, en düşük emekli aylığında yüzde 39,52 oranında ve asgari ücrette sene başından geçerli olmak üzere yüzde 27,01 oranında artış sağlanmıştır.”