EMEKLİYE 2016 MÜJDESİ

Maliye Bakanlığı tarafından hazırlanan 2016 Yılı Merkezi Yönetim Geçici Bütçe Kanunu Tasarısı Meclis Başkanlığı’na sunuldu.

EMEKLİYE 2016 MÜJDESİ

Maliye Bakanlığı tarafından hazırlanan 2016 Yılı Merkezi Yönetim Geçici Bütçe Kanunu Tasarısı Meclis Başkanlığı’na sunuldu.

Plan ve Bütçe Komisyonu’nda perşembe günü görüşülmeye başlayacak tasarıya göre genel bütçe kapsamındaki kamu idareleri, özel bütçeli idareler, düzenleyici ve denetleyici kurumlara, 1 Ocak 2016 tarihinden 31 Mart 2016 tarihine kadar geçecek üç aylık dönemde, 2015 Yılı Merkezi Yönetim Bütçe Kanunundaki başlangıç ödeneklerinin belirli oranları karşılığı bulunacak tutar kadar ödenek kullanmasına ilişkin yetki verilecek.

3 Aylık geçici bütçede karayolları, enerji ile bazı mal ve hizmet alımları haricinde kalanlar yüzde 6.8’lik deflatör oranında artırıldı. 2015 yılının ilk 3 ayı baz alınarak hazırlanan geçici bütçede Rusya faktörü de göz önünde bulundurularak Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı’nın ikincil yakıt kullanımına ilişkin giderlere ilişkin harcama tavanı yüzde 100 oranına çıkarıldı. Karayolları Genel Müdürlüğü’nün bütçesi de yılbaşından itibaren hızlanacak yatırımlarla birlikte 3 aylık ödenek tavanı yüzde 75 olarak belirlendi. Geçici bütçenin hazırlık süreci başlarken emeklilere verilecek seyyanen aylık 100 TL’lik artış için de mini bir Torba Kanun Tasarısı hazırlanacak. Emekliye ilave artış başta olmak üzere bazı kalemlerdeki artışlar Torba Kanun ile düzenlenecek.  Tasarı, yasalaştığı andan itibaren emekliler zam için gelecek yıl mart ayında çıkacak 2016 Bütçesi’ni beklemeyecek.

55 BİN PERSONEL

Yasa, gelecek yılın ilk aylarında Meclis’ten geçer geçmez, emekliler zammı alacak ve yılbaşından itibaren oluşan farklar da yansıyacak. Meclis Başkanlığı’na sunulan geçici bütçe kapsamında 500 adet olmak üzere, 2016’nın tamamında ise kamuya toplam 3.500 taşıt alınacak. Yine 2016 yılının tamamında kamuya  4 bini akademisyen olmak üzere 55 bin personel alımı gerçekleştirilecek.

 


İlgili Galeriler
Yorum Ekle
İsim
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, pornografik, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.